Text copied to clipboard!
Názov
Text copied to clipboard!Výkonný náborár
Opis
Text copied to clipboard!
Hľadáme skúseného a dynamického Výkonného náborára, ktorý sa pripojí k nášmu tímu a pomôže nám identifikovať a prilákať najlepšie talenty na trhu. Ako Výkonný náborár budete zodpovedný za riadenie celého procesu náboru pre vrcholové pozície v našej organizácii. Vašou úlohou bude úzko spolupracovať s vedúcimi oddelení, aby ste pochopili ich potreby a požiadavky na kandidátov. Budete vyhľadávať a oslovovať potenciálnych kandidátov prostredníctvom rôznych kanálov, vrátane sociálnych médií, profesijných sietí a priameho oslovovania. Vaša schopnosť budovať a udržiavať vzťahy s kandidátmi bude kľúčová pre úspech v tejto úlohe. Okrem toho budete zodpovedný za vedenie pohovorov, hodnotenie kandidátov a poskytovanie spätnej väzby. Ideálny kandidát by mal mať vynikajúce komunikačné a organizačné schopnosti, ako aj schopnosť pracovať v rýchlo sa meniacom prostredí. Ak máte vášeň pre nábor a chcete sa podieľať na budovaní silného tímu, radi by sme vás spoznali.
Zodpovednosti
Text copied to clipboard!- Riadenie celého procesu náboru pre vrcholové pozície.
- Spolupráca s vedúcimi oddelení na pochopení ich potrieb.
- Vyhľadávanie a oslovovanie potenciálnych kandidátov.
- Vedenie pohovorov a hodnotenie kandidátov.
- Budovanie a udržiavanie vzťahov s kandidátmi.
- Poskytovanie spätnej väzby kandidátom.
- Účasť na náborových podujatiach a konferenciách.
- Monitorovanie trendov na trhu práce.
Požiadavky
Text copied to clipboard!- Skúsenosti s náborom na vrcholové pozície.
- Vynikajúce komunikačné schopnosti.
- Schopnosť pracovať v rýchlo sa meniacom prostredí.
- Silné organizačné schopnosti.
- Znalosť náborových nástrojov a techník.
- Schopnosť budovať vzťahy s kandidátmi.
- Znalosť trhu práce a aktuálnych trendov.
- Vysokoškolské vzdelanie v oblasti ľudských zdrojov alebo príbuznom odbore.
Potenciálne otázky na pohovor
Text copied to clipboard!- Aké sú vaše skúsenosti s náborom na vrcholové pozície?
- Ako by ste opísali svoj prístup k vyhľadávaniu kandidátov?
- Ako zvládate prácu v rýchlo sa meniacom prostredí?
- Aké náborové nástroje a techniky používate?
- Ako budujete a udržiavate vzťahy s kandidátmi?
- Ako sa udržiavate informovaný o trendoch na trhu práce?
- Aké sú vaše silné stránky v oblasti komunikácie?
- Prečo by ste chceli pracovať v našej organizácii?
